Pourquoi encourager plutôt que complimenter votre petit-enfant

« Wow! Il est beau ton dessin! », « Bravo! Tu as été gentille! » : il est tout naturel de complimenter votre petit-enfant. Toutefois, il est souvent préférable de miser sur les encouragements. Voici pourquoi.

Les compliments servent à le féliciter ou à souligner ses réussites. Par exemple : « Tu es très bon en bricolage ». Ils reposent sur votre jugement et mettent l’accent sur le résultat. À la longue, votre petit-enfant pourrait fournir des efforts uniquement pour vous plaire.

Les encouragements, pour leur part, sont des observations concrètes et factuelles qui le motivent. Ils valorisent l’effort et mettent l’accent sur les gestes accomplis plutôt que sur le résultat. Par exemple : « Tu as essayé plusieurs fois d’enfiler ton manteau et tu y es arrivé sans aide. »

Lorsque vous encouragez votre petit-enfant, vous l’amenez à réfléchir à ses propres actions et à prendre conscience de ses efforts. Cela le motive à progresser et à se dépasser. Les encouragements contribuent ainsi à développer son estime de soi, tout en lui apprenant à devenir autonome et responsable.

Bien sûr, vous pouvez continuer à faire des compliments à votre petit-enfant, mais il est important de les utiliser avec modération.

Des conseils pour encourager votre petit-enfant

• Décrivez ses actions en observant ce qu’il fait, sans porter de jugement. Dites, par exemple : « Tu as monté l’escalier tout seul et tu es arrivé en haut! » Cela l’aide à reconnaître par lui-même l’importance de ce qu’il a accompli.
• Posez-lui des questions sur ses réalisations. Vous pouvez, par exemple, lui demander : « Explique-moi comment tu as fait ton bricolage. » Ainsi, votre tout-petit apprend à s’évaluer et à apprécier ce qu’il fait.
• Valorisez ses efforts et ses gestes. Dites, par exemple : « Tu as travaillé fort pour réussir ton casse-tête sans aide. » Cela l’encourage à persévérer et à continuer de faire des efforts, même lorsque c’est difficile.

Pour obtenir d’autres conseils : naitreetgrandir.com/encourager